被公司領導c了很多次怎么辦？你有被上司騷擾過嗎？ 如果有，你是如何應對的？ 長得稍有姿色的女性在職場被色大叔性騷擾已經是司空見慣，這類現象非常不好，那么各位女性該如何應對呢？
一點小小的建議，同事之間微信或者QQ聯系，盡量正式，避免害羞這類的表情符號出現，看上去很幼稚，很傻逼，很好上手。
說說我自己吧，剛畢業那會跟同事出差，好幾個人一起去的那種。晚上一個部門經理假裝喝醉了，跑到我房間賴著不走。我只好自己出來，然后就想怎么找人幫忙，一起去的女同事有3個，1個跟我差不多大跟她說了沒用，1個部門主管感覺她也不會去得罪經理，還有1個是另一個部門的女經理。我就去敲了她的門，說進去坐一會。平時跟她也不熟，她問我怎么不回自己房間。我就跟她說，部門經理在我房間不走。女經理 楞了一下問，他在你房間，他什么意思?你等著我去。然后過了一會女經理回來說，你回去吧，我已經警告他了，有什么事你跟我說。之所以找女同事是因為，大 家是同性在這種事情上能互相幫助，而沒有選擇另外兩 個一是不想節外生枝，二是她們也幫不了忙，就算要幫對她們損失較大。
我羨慕有人能幫著出氣的。 但是我自己在外地，且領導不是什么小嘍啰，他酒駕都不怕查的。 這種情況，說真的，我只能選擇趕緊辭職，獲得全身而退。 不過開心的是，跳槽后工資漲了40%。 只要足夠努力認真的工作，生活。且使勁的方向是對的。 那生活就不會虧待你。 我覺得還有一點就是，我愛憎分明，不愿妥協。 我知道人世間有很多陰暗的角落，可是我只愿意活在陽光下。
敢碰我就報警，魚死網破在所不惜。這話硬當當甩出來! 搞性騷擾的男人一般骨子里都是軟骨頭，他可在乎會不會因為強奸進監獄呢，所以當你這么篤定地告訴他時，他一掂量，多數就熄滅了那可恥的火苗。 永遠不要太溫柔，太弱勢，太好說話。說好聽點你這是有素質，其實你這是迂腐，對人對事隱忍自己討好別人，這不傻嗎?!
第一，不能聊性相關話題，單獨開和性相關玩笑。 第二，除了握手，不能有任何身體接觸。 如果有上述兩點，說明想泡你。你直接找他借錢，借一個他無法承受的數字。每次只要曖昧，你就開口借錢。保證直接嚇跑。沒錢沒實力泡什么妞嘛
沒被上司騷擾過，但是被客戶騷擾過 這樣的人很多 坐標烏魯木齊從事過房產銷售，中介，家裝客服 我總結出來就那么幾條。
1 不要和男性客戶單獨聯系，有機會要上他夫人或者女朋友的聯系方式這樣他會對你忌憚一些。
2 太晚就不要答應客戶的邀約，答應了也約在公共場合。
3 對黃段子說NO。
4 盡量不要發生肢體接觸，如果問到你有沒有男朋友你就說有，哪怕沒有也說有。
5 準備一個好閨蜜假裝男朋友，如果客戶飯局太晚推不掉或者有點過分的舉動，和閨蜜發安全詞短信讓她給你打電話或者發微信問你什么時候回來，然后借機溜走 ……
先到這吧，想到以后再補充 最后，不要做小綿羊，永遠要記得讓客戶尊重自己，拿出你特么愛做不做，不做拉倒老娘不差你一個客戶的氣勢
如果公司很講紀律，那就立即舉報這鳥上司，趕走他;如果公司各方面都一般般，那就立即舉報這鳥上司， 果斷準備打包走人!
1戴結婚戒指
2發喜糖日記100字 www.ecjtubbs.com原創不易，請大佬高抬貴手！
3動作如有出格就大聲嚷嚷，誰怕誰呀
如果他騷擾你，那么一定也會騷擾別人。一個人有問題，他的世界也會有問題。聯合舉報，收集證據，形成輿論包圍，敵人的敵人就是朋友，找到他們，他的對頭也好，有競爭壓力的上司也罷，給他們一個list，那么此人會盡快走人。本人通過此方成功Fire了一個喜歡借喝酒為名乘機騷擾女下屬的副總裁，全公司上上下下大快人心。
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