1.年輕的董事長上任后,公司的事務率由舊章,不敢輕易改動。

2.你才剛到，不妨先率由舊章地做做看，有不妥處再慢慢修正。

3.現代都已是資訊時代了，處理事務怎能還一味地率由舊章，了無新意呢？

4.自古以來率由舊章的做法有褒有貶，關鍵在于合乎時宜而已。

5.新的總經理上任后，采取蕭規曹隨的態度，一切制度率由舊章。

6.率由舊章,閉關自守,是不符合改革開放的方針的。 100字日記 www.ecjtubbs.com原創不易，請大佬高抬貴手！

7.為政者率由舊章自無不可，但是如果食古不化，往往就會滯礙難行了。

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